ВІДКРИТИЙ ЛИСТ-ЗВЕРНЕННЯ ДО ПРЕМ′ЄР-МІНІСТРА УКРАЇНИ ЮЛІЇ ВОЛОДИМИРІВНИ ТИМОШЕНКО
Шановна Юлія Володимирівна!
В цей складний для всієї України період дозвольте звернуться до Вас, як до найвищого оплоту законності в країні.
З болем в серці, в розпачі, просимо допомоги у Вас для рішення такої ситуації.
Нам, колективу ТОВ «НТВК «Енергосталь», з серпня поточного року не виплачують заробітну плату. Графік роботи за Наказом : «Неповний робочий тиждень, неповного робочого місяця», а саме - спочатку чотири робочих дні в місяць, а потім в подальшому один день табелюється для нарахування заробітної плати! ЩО ЦЕ?!? Це ж порушення Трудового Законодавства! бо роботодавець, в разі незабезпечення роботою, повинен виплачувати 2/3 заробітної плати? З іншого боку чому нехтується Постанова Фонду Соціального Страхування від 29.01.2009 №97 «Про розмір допомоги по частковому безробіттю у 2009 році»? А за Колективним договором ми взагалі повинні одержувати 100 % тарифної ставки? Крім того підприємство працює й далі. Так, об′єм виробництва не великий. Зокрема від квітневих зборів, на яких нас просили почекати покращення, минуло чимало часу! ЧОМУ МИ НЕ ПОТРІБНІ? ЧОМУ НАМИ МОЖНА ЗНЕХТУВАТИ? ДЕ ЛЮДЯНІСТЬ, ДЕ ПОРЯДНІСТЬ?! ЯК ДАЛІ ЖИТИ? ЩО БУДЕ З НАШИМИ СІМ′ЯМИ, ДІТЬМИ? У нас скінчились всі резерви терпіння і коштів!
Ми віримо тільки у ВАС, Юлія Володимирівна! І хочемо віддати свої голоси на майбутніх виборах тільки за ту Людину, яка не знехтує справедливому проханню кожного громадянина України, кожного виборця!
(Ми не можемо поставити свої підписи, бо нас просто звільнять, а йти нікуди.)
З великою повагою
частково безробітній колектив
ТОВ «НТВК «Енергосталь»
м. Дергачі
Харківської області
Шановна Юлія Володимирівна!
В цей складний для всієї України період дозвольте звернуться до Вас, як до найвищого оплоту законності в країні.
З болем в серці, в розпачі, просимо допомоги у Вас для рішення такої ситуації.
Нам, колективу ТОВ «НТВК «Енергосталь», з серпня поточного року не виплачують заробітну плату. Графік роботи за Наказом : «Неповний робочий тиждень, неповного робочого місяця», а саме - спочатку чотири робочих дні в місяць, а потім в подальшому один день табелюється для нарахування заробітної плати! ЩО ЦЕ?!? Це ж порушення Трудового Законодавства! бо роботодавець, в разі незабезпечення роботою, повинен виплачувати 2/3 заробітної плати? З іншого боку чому нехтується Постанова Фонду Соціального Страхування від 29.01.2009 №97 «Про розмір допомоги по частковому безробіттю у 2009 році»? А за Колективним договором ми взагалі повинні одержувати 100 % тарифної ставки? Крім того підприємство працює й далі. Так, об′єм виробництва не великий. Зокрема від квітневих зборів, на яких нас просили почекати покращення, минуло чимало часу! ЧОМУ МИ НЕ ПОТРІБНІ? ЧОМУ НАМИ МОЖНА ЗНЕХТУВАТИ? ДЕ ЛЮДЯНІСТЬ, ДЕ ПОРЯДНІСТЬ?! ЯК ДАЛІ ЖИТИ? ЩО БУДЕ З НАШИМИ СІМ′ЯМИ, ДІТЬМИ? У нас скінчились всі резерви терпіння і коштів!
Ми віримо тільки у ВАС, Юлія Володимирівна! І хочемо віддати свої голоси на майбутніх виборах тільки за ту Людину, яка не знехтує справедливому проханню кожного громадянина України, кожного виборця!
(Ми не можемо поставити свої підписи, бо нас просто звільнять, а йти нікуди.)
З великою повагою
частково безробітній колектив
ТОВ «НТВК «Енергосталь»
м. Дергачі
Харківської області
Чт Май 21, 2020 4:55 pm автор Admin
» Микрозайм онлайн
Пн Окт 22, 2018 4:01 pm автор kachetkar
» Кредит онлайн
Сб Окт 20, 2018 9:41 pm автор kachetkar
» Карпаты
Пн Сен 25, 2017 1:09 pm автор vetalbon
» Тельняшка камуфляжная футболка
Вт Июл 12, 2016 2:10 pm автор vetalbon
» Шины, диски. Интернет-магазин "Rezina.сс". Актуальные цены!
Вт Июн 02, 2015 9:56 am автор rezina.cc
» Поиск вашего врача
Чт Апр 16, 2015 8:00 pm автор kachetkar
» Грузчики!Услуги грузчиков,Газели Харьков
Ср Фев 25, 2015 10:11 am автор dorda
» *Золотые номера* Красивые номера* Низкие цены*
Пн Фев 16, 2015 11:35 am автор 777abk